Водитель устройство на работу

Работа «Водитель» в Москве: 5000 вакансий

Ищете работу водителем в Москве? Разместите резюме – работа сама найдет Вас!

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: от 3 лет

Парк Оптима приглашаем водителей к сотрудничеству для работы в Яндекс такси через приложение Таксометр на 3% парковых. Наши преимущества: -Высокий доход -Работа по всей России и Москве как с Лицензией так и БЕЗ Лицензии -Процент парка всего 3%! -Тарифы . ещё Эконом, Комфорт, Комфорт+, Бизнес, Детский, Универсал, Ультима. -Ежедневные автоматические выводы на любую карту -Работа с приложением TaxiCRM со встроенным модулем заправок! -Кешбэк для водителей от заправок на карту! -Круглосуточная поддержка, всегда поможем и подскажем как зарабатывать больше. -Подключаем водителей к тарифу «Грузовой», машины от 2008 года выпуска -Подключим любые авто! -Помогаем в разблокировке тем, кто в ЧС у Яндекса! Регион размещения Москва и Московская область Цена 120000р Контактные данные Whatapps 89531998404 Сайт: оптима-парк.рф

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: от 3 лет

Требуются водители на своих авто, для работы в яндекс, ситимобил и гетт такси. Процент с заказа всего 3%! Выводы ежедневные. Круглосуточная поддержка. У кого нету ИП и лицензии, не беда, подключим. Пишите ватаппс 89531998404

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: от 3 лет

Приглашаем водителей в в такси Грузовой от яндекса. Ваша задача заключается в перевозке груза, от дверей до дверей. Работа через приложение таксометр.График работы свободный! Средний чек 2500р. Пишите на ватаппс 89531998404

60 000 – 120 000 руб.

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: от 2 лет

Перевозка пассажиров по Москве и области. Подключение к Яндекс Такси удаленно. Таксопарк «Ветерок» является официальным партнером Яндекс Такси. Минимальная комиссия парка, отсутствие комиссии за вывод! ежедневные моментальные выплаты, покупка смены, корона . ещё яндекс такси! Вывод на карту сбербанка без комиссии. Подскажем разные лайфхаки для увеличения заработка в Яндекс такси. Такси «Ветерок» официальные партнеры Яндекс Такси — у Вас будет прямой договор с Яндексом! Ваша выгода при работе с нами: 1. Минимальная комиссия парка. За подключение комиссия 0 %.Комиссия парка всего 3%!при необходимости есть авто в аренду под такси! 2. Удаленное подключение за 15 минут! 3. Обучение работы с агрегаторами при необходимости 4. Помощь в получении Яндекс короны 5. Покупка смены! 6. Вывод денег без комиссий и заявок, онлайн! 7. Ежедневные выплаты ваших денег! 9. Вы будете работать с Яндексом на своем автомобиле, потому что мы официальные партнеры Яндекс Такси (прямой договор)! 10. Подключение любого транспорта седан, хетчбэк, минивэн, внедорожник, микроавтобус (эконом, премиум, бизнес, vip, комфорт) Как подключиться? — Отправьте в WhatsApp 89531998404 запрос на подключение

70 000 – 90 000 руб.

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: от 3 лет

В компанию трансавто требуются водители со своим ГРУЗОВЫМ ТРАНСПОРТОМ грузоподъемностью до 3-х тонн. Стаж вождения не менее 3х лет. Мы предлагаем индивидуальный график и конкурентоспособную зарплату — 70000 Своевременные выплаты. Поддержка собственной диспетчерской службы.

График работы: гибкий график
Образование: среднее специальное
Опыт работы: от 5 лет

Обязанности: Работа с пассажирами такси по заказам График работы: Свободный график Водитель такси на новые автомобили SKODA OCTAVIA на правах аренды 1700 руб. График работы 6/1. Аренда Skoda Octavia от 1700р. — 2100р График работы 6/1. 1.1 Водитель такси экипаж (2 . ещё чел.) 1000 руб./сутки ИП открывать не нужно, Автомобиль Skoda Octavia (Комфорт) 1.6 АКПП Выдадим в день обращения все автомобили лицензированы, Автомобиль домашний. ТО за счет компании. КАСКО и ОСАГО за счет компании Аренда от 1700р. -2100р График работы 6/1. График работы 6/1. Хорошее знание Москвы и Московской области. Аккуратное‚безаварийное вождение‚ вежливость‚чистоплотность‚честность. Наличие планшета на базе «Андроид»‚ Требуемый опыт работы: Более 5 лет Звонить строго пн-пт, с 9-00 до 18-00. Наличие прав категории В. Гражданство РФ, Стаж вождения от 5 лет. Наличие действующей водительской мед/справки. Хорошее знание русского языка.

График работы: сменный график
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

Водитель такси, без аренды, без залога Приглашаем к сотрудничеству кандидатов с опытом работы: водитель такси, водитель курьер, водитель автобуса Вы будете работать на новых автомобилях. Выберите удобный вам график работы и оптимальные условия оплаты для вас. Звоните, . ещё количество вакансий ограничено! Обязанности водителя такси: • Пассажирские перевозки, • Ответственность и вежливость • Контроль за техническим состоянием автомобиля. Требования водителя такси: • Водительские права категории В, • Водительский стаж более 3х лет, • Прописка Москва, Московская область Условия водителя такси: • Автомобиль предоставляется компанией, • Автомобиль «домашнего» хранения, • Никаких инвестиций и вложений от водителя, • Отпуск и выходные возможны, • График работы на выбор 1-1, 1-2, 1-3 и др., Являемся прямыми партнерами Яндекс, GET taxi.Сити Мобил Звоните, количество мест ограничено!

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

Водитель такси, без аренды, без залога Приглашаем к сотрудничеству кандидатов с опытом работы: водитель такси, водитель курьер, водитель автобуса Вы будете работать на новых автомобилях. Выберите удобный вам график работы и оптимальные условия оплаты для вас. Звоните, . ещё количество вакансий ограничено! Обязанности водителя такси: • Пассажирские перевозки, • Ответственность и вежливость • Контроль за техническим состоянием автомобиля. Требования водителя такси: • Водительские права категории В, • Водительский стаж более 3х лет, • Прописка Москва, Московская область Условия водителя такси: • Автомобиль предоставляется компанией, • Автомобиль «домашнего» хранения, • Никаких инвестиций и вложений от водителя, • Отпуск и выходные возможны, • График работы на выбор 1-1, 1-2, 1-3 и др., Являемся прямыми партнерами Яндекс, GET taxi.Сити Мобил Звоните, количество мест ограничено!

График работы: сменный график
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

Водитель такси, без аренды, без залога Приглашаем к сотрудничеству кандидатов с опытом работы: водитель такси, водитель курьер, водитель автобуса Вы будете работать на новых автомобилях. Выберите удобный вам график работы и оптимальные условия оплаты для вас. Звоните, . ещё количество вакансий ограничено! Обязанности водителя такси: • Пассажирские перевозки, • Ответственность и вежливость • Контроль за техническим состоянием автомобиля. Требования водителя такси: • Водительские права категории В, • Водительский стаж более 3х лет, • Прописка Москва, Московская область Условия водителя такси: • Автомобиль предоставляется компанией, • Автомобиль «домашнего» хранения, • Никаких инвестиций и вложений от водителя, • Отпуск и выходные возможны, • График работы на выбор 1-1, 1-2, 1-3 и др., Являемся прямыми партнерами Яндекс, GET taxi.Cити Мобил Звоните, количество мест ограничено!

Читайте так же:  Возможно ли не платить кредит

График работы: сменный график
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

Водитель такси, без аренды, без залога Вы будете работать на новых автомобилях. Звоните, количество вакансий ограничено! Выплаты сразу после смены. Обязанности водителя такси: • Пассажирские перевозки, • Ответственность и вежливость • Контроль за техническим . ещё состоянием автомобиля. Требования водителя такси: • Водительские права категории В, • Водительский стаж более 3х лет, • Прописка Москва, Московская область График работы на выбор 1-1, 1-2 Являемся прямыми партнерами Яндекс, GET taxi.Cити Мобил Звоните, количество мест ограничено!

45 000 – 60 000 руб.

График работы: полный рабочий день
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

Таксопарк Москвы, , ЧИСТЫЙ ГОРОД » объявляет набор водителей такси. Требования: Условия аренды авто: В/У категории В от 3-х лет (СТРОГО) Аренда: АКЦИЯ. Skoda Rap >. ещё 2 года. Аренда Skoda Octavia 2018 г АКПП 1900р/сутки Выкуп: Skoda Octavia 2018 г АКПП — — — 2300 срок 2 года график 6/1 Аренда Toyota Camri (НОВЫЕ 2019 год) 3000 при графике 6/1 Выкуп Toyota Camri (НОВЫЕ 2019 год) 3500 срок 3 года график 6/1 С Уважением, Группа Компаний, «Чистый Город»».

45 000 – 60 000 руб.

График работы: гибкий график
Образование: среднее специальное
Опыт работы: от 1 года

Таксопарк Москвы, , ЧИСТЫЙ ГОРОД » объявляет набор водителей такси. Требования: Условия аренды авто: В/У категории В от 3-х лет (СТРОГО) Аренда: АКЦИЯ. Skoda Rap >. ещё 2 года. Аренда Skoda Octavia 2018 г АКПП 1900р/сутки Выкуп: Skoda Octavia 2018 г АКПП — — — 2300 срок 2 года график 6/1 Аренда Toyota Camri (НОВЫЕ 2019 год) 3000 при графике 6/1 Выкуп Toyota Camri (НОВЫЕ 2019 год) 3500 срок 3 года график 6/1 С Уважением, Группа Компаний, «Чистый Город»».

45 000 – 60 000 руб.

График работы: сменный график
Образование: среднее специальное
Опыт работы: от 1 года

Таксопарк Москвы, , ЧИСТЫЙ ГОРОД » объявляет набор водителей такси. Требования: Условия аренды авто: В/У категории В от 3-х лет (СТРОГО) Аренда: АКЦИЯ. Skoda Rap >. ещё 2 года. Аренда Skoda Octavia 2018 г АКПП 1900р/сутки Выкуп: Skoda Octavia 2018 г АКПП — — — 2300 срок 2 года график 6/1 Аренда Toyota Camri (НОВЫЕ 2019 год) 3000 при графике 6/1 Выкуп Toyota Camri (НОВЫЕ 2019 год) 3500 срок 3 года график 6/1 С Уважением, Группа Компаний, «Чистый Город»»..

График работы: вахтовый метод работы
Образование: среднее
Опыт работы: от 1 года

Перемещение продукции по складу, отгрузка из фур. Вахта от 30 смен. Бесплатное проживание в квартире. Дневные/ночные смены. Еженедельные авансы по 1500 Зарплата без задержек наличными Наличие прав нового образца тракториста/машиниста, опыт работы на складской техники. . ещё (трехколесный погрузчик, высота стрелы до 8 метров). РАБОТА С НАБИВНЫМИ СТЕЛАЖАМИ!

65 000 – 80 000 руб.

График работы: вахтовый метод работы
Образование: среднее
Опыт работы: от 1 года

Теплый склад; Выдаем спец. одежду; Работа вахтовым методом, График 7/0;6/1;5/2 по договоренности, оформление по ТК РФ. Предоставляется проживание в общежитии бесплатно; Поргузка/разгрузка товаров внутри склада Удостоверение тракториста-машиниста с отметкой на погрузчик.

График работы: полный рабочий день
Образование: среднее
Опыт работы: от 1 года

Адресная доставка товара клиентам из гипермаркета строительных материалов. Автомобили находятся на стоянках в г.Люберцы и г.Москва, районы Теплый Стан и Солнцево. Контроль загрузки, проверка наличия товара по накладным. Требования: Знание Москвы и МО Категории С . ещё Желание работать и зарабатывать. Условия: Работа на автомобилях компании Полная занятость Своевременная выдача заработной платы 2 раза в месяц Полная занятость Опыт работы по Москве, ответственность, без в/п, желательна медицинская книжка

40 000 – 100 000 руб.

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

— Выполнение заказов такси. Предоставляется аренда автомобиля. Автомобили 2015 — 2017 года выпуска. Предоставляем автомобили: Kia Rio, Datsun On-Do, Hyundai Solaris, Reno Logan 2, Skoda Rap >. ещё распределения заказов; — Равные условия для всех водителей без исключений; — Свободный график; — Оплата за заказы и аренду не приезжая в офис; — Подключение к биржам заказов и Чайка, ЯндексТакси, Убер, Гетт, Таксик. — ТО и ремонт за счет компании. Стаж вождения от 3-х лет (права РФ); Права категории В; Планшет на базе Android.

40 000 – 50 000 руб.

График работы: сменный график
Образование: среднее специальное
Опыт работы: не требуется

Охрана общественного порядка, предупреждение и пресечение преступлений и административных правонарушений. График работы 2/2 заработная плата от 40000 руб, ежеквартальные выплаты, социальный пакет, льготное пенсионное обеспечение, оплачиваемый отпуск 40 дней возможность . ещё получения бесплатного юридического образования При личном собеседование Граждане Российской Федерации на должности младшего начальствующего состава, способных по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья (категория годности) «А, Б» в военном билете), выполнять служебные обязанности сотрудника полиции, для прохождения службы на контрактной основе.

45 000 – 50 000 руб.

График работы: сменный график
Образование: среднее специальное
Опыт работы: не требуется

Охрана общественного порядка в составе автопатруля на территории ЮВАО График 2/2, испытательный срок, сотрудникам предоставляется ежегодный отпуск продолжительностью от 40 календарных дней, предоставляются учебные отпуска на время сессии, которые оплачиваются в полном . ещё объеме. Ежеквартальная денежная выплата. Медицинское обслуживание в ведомственных поликлиниках системы, для сотрудника и членов его семьи. Государственная служба это стабильность и хорошая перспектива. Принимаются на службу, отслужившие в ВС РФ, граждане РФ, имеющие образование не ниже среднего полного, годные по здоровью к несению военной службы А, Б

40 000 – 100 000 руб.

График работы: гибкий график
Образование: среднее
Опыт работы: не требуется

— Выполнение заказов такси. Предоставляется аренда автомобиля. Автомобили 2015 — 2017 года выпуска. Предоставляем автомобили: Kia Rio, Datsun On-Do, Hyundai Solaris, Reno Logan 2, Skoda Rap >. ещё распределения заказов; — Равные условия для всех водителей без исключений; — Свободный график; — Оплата за заказы и аренду не приезжая в офис; — Подключение к биржам заказов и Чайка, ЯндексТакси, Убер, Гетт, Таксик. — ТО и ремонт за счет компании. Стаж вождения от 3-х лет (права РФ); Права категории В; Планшет на базе Android.

О работе водителем в Москве

На нашем сайте можно найти работу в городе Москва по профессии «Водитель». Удобный поиск вакансий и актуальная информация позволяют быстро найти интересное предложение в Московской области и трудоустроиться рядом с домом или же вахтовым методом. Сейчас в базе находится 5000 свежих вакансий водителем в городе Москва от прямых работодателей и кадровых агентств. Дополнительно предлагаем рассмотреть работу воспитателем в Москве.

Читайте так же:  Билеты санминимума для продавца

Источник: http://joblab.ru/city/77/voditel/

Прием на работу водителей ТС

Требования предъявляемые к водителям транспортных средств

Согласно Федерального закона РФ от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения» — водитель транспортного средства — лицо, управляющее транспортным средством.

На первый взгляд, прием на работу водителей автомобилей, мероприятие простое и не всегда работодатели относятся к нему серьезно и ответственно. Но именно с этого начинается построение работы по безаварийной эксплуатации транспортных средств. И от того на сколько серьезно руководитель транспортного отдела и отдела кадров отнесутся к подбору водительского состава, на столько проще будет в будущем организовывать безопасную эксплуатацию транспортных средств. Поэтому не стоит полностью доверять подбор водителей отделу кадров, а наоборот нужно как можно активнее принимать в этом участие.

Далее мы рассмотрим последовательность действий при приеме на работу водителей.

Для начала необходимо с кандидатом в водители провести собеседование. Во время собеседования обязательно обращаем внимание на:

  • Наличие водительского удостоверение соответствующей категории;
  • Уровень образования;
  • Опыт работы.

Водительское удостоверение. Проверка наличия водительского удостоверения обязательное требование при приеме на работу водителя. Это прописано в пункте 5 Приказа Министерства транспорта РФ от 11 марта 2016 года № 59 «Об утверждении Порядка прохождения профессионального отбора и профессионального обучения работниками, принимаемыми на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта»:

  • Соответствие лиц, принимаемых на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств (далее — работники), трудовые функции которых непосредственно связаны с управлением транспортными средствами (далее — водители), требованию по наличию у них права на управление транспортными средствами соответствующих категорий и подкатегорий, установленного в соответствии со статьей 25 Федерального закона от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», подтверждается водительским удостоверением.

В статье видим что приказ Минтранса ссылается на Статью 25 закона «О БДД». В пункте 13 этой статьи есть следующее:

  • Не допускается управление транспортными средствами на основании иностранных национальных или международных водительских удостоверений при осуществлении предпринимательской и трудовой деятельности, непосредственно связанной с управлением транспортными средствами. Положение настоящего пункта не распространяется на граждан Киргизской Республики, а также граждан государств, законодательство которых закрепляет использование русского языка в качестве официального, осуществляющих предпринимательскую и трудовую деятельность на территории Российской Федерации, непосредственно связанную с управлением транспортными средствами.

Исходя из вышесказанного определяем что главное требование к водителю — наличие российского водительского удостоверения соответствующей категории, но есть исключения для определенный категорий лиц указанные в пункте 13 Статьи 25 закона «О БДД». Эти требования распространяются как на водителей организаций эксплуатирующих транспортные средства, так и на водителей организаций перевозчиков.

Образование. Требований к уровню образования водителей транспортных средств организаций эксплуатирующих ТС в законодательстве не предусмотрено. При желании работодатель самостоятельно может разработать и утвердить свои требования к уровню образования водителей, в этом случае требования должны быть внесены в должностную инструкцию водителя или лица допущенного к управлению транспортным средством. Что касается организаций перевозчиков то к водителям этих организаций предъявляются дополнительные требования изложенные в Приказе Минтранса РФ от 28.09.2015 № 287 «Об утверждении Профессиональных и квалификационных требований к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом». При этом требования предъявляемые к водителям разбиты по категориям транспортных средств.

Опыт работы или стаж. Законодательно требования по стажу работы к водителям организаций эксплуатирующих транспорт не предъявляются. Но есть требования к некоторым категориям водителей организаций перевозчиков. Все эти требования описаны в приказе Минитранса РФ № 287, а именно:

После собеседования с водителем, если он полностью устраивает работодателя, необходимо организовать обязательный предварительный медицинский осмотр.

Предварительный медицинский осмотр

В Статье 328 Трудового кодекса РФ сказано что перед трудоустройством все водители должны проходить обязательный предварительный медицинский осмотр:

  • Прием работника на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств, производится после обязательного предварительного медицинского осмотра в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения, и федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области транспорта.

В данном случае Трудовой кодекс отсылает нас к Приказу Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

Так же ссылка на Приказ 302н есть в пункте 6 Приказа Минтранса № 59:

  • В соответствии с требованиями статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации работники проходят обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний, результаты которых оформляются в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12.04.2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

В этом приказе подробно описана процедура проведения различных видов медосмотров, в том числе и предварительного (при приеме на работу) медосмотра и это мы рассмотрим в отдельной статье (см. статью «Медицинские осмотры водителей»). На данный момент нам необходимо знать следующее:

  • При приеме на работу водителей необходимо организовать обязательный предварительный медосмотр в медучреждении;
  • Медосмотр проводится за счет средств работодателя.

После приема на работу

Результаты собеседования заносятся в лист собеседования, который хранится в отделе кадров 5 лет. Не стоит забывать что после приема на работу водителя с ним необходимо провести инструктажи (см. статью «Инструктажи для водителей автомобилей»), и в некоторых случаях, с ним необходимо провести стажировку (см. статью «Стажировка водителей транспортных средств»).

При приеме на работу водителей необходимо руководствоваться следующими нормативными актами:

  • Федеральный закон от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения»;
  • Приказа Министерства транспорта РФ от 11.03.2016 № 59 «Об утверждении Порядка прохождения профессионального отбора и профессионального обучения работниками, принимаемыми на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта»;
  • Приказ Министерства транспорта РФ от 28.09.2015 № 287 «Об утверждении Профессиональных и квалификационных требований к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом».
Читайте так же:  Совершенствование дисциплинарной ответственности

Напоминаю что на сайте, в разделе «Документы БДД», можно найти образцы документов необходимых для организации работы по безопасности дорожного движения.

Так же на сайте можно приобрести Готовый пакет документов для организации работы по безопасности дорожного движения. Стоимость пакета 2000 рублей.

Все документы представлены в формате Word и Excel. Для того чтобы получить все перечисленные документы достаточно написать на адрес электронной почты [email protected], и с Вами свяжутся в течение дня. Документы в электронном виде будут направлены на указанный Вами адрес электронной почты после подтверждения оплаты.

Начальник Транспортного отдела Зуев Серафим

Источник: http://trans-otdel.ru/%D0%BF%D1%80%D0%B8%D0%B5%D0%BC-%D0%BD%D0%B0-%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%83-%D0%B2%D0%BE%D0%B4%D0%B8%D1%82%D0%B5%D0%BB%D0%B5%D0%B9-%D1%82%D1%81/

Работа: Водитель в Москве, 100 вакансий

  • дате обновления
  • релевантности
  • зарплате: по убыванию
  • зарплате: по возрастанию

на автомобиль компании, стандартная работа .

Проживание в Москве (желательно г.Московский Новая Москва), отсутствие вредных привычек приветствуется, стаж вождения не менее 5-ти лет не менее 25 лет.

Что предстоит делать: • Осуществлять междугородные перевозки по России (популярные направления М4, М5, М7) • Контролировать загрузки/выгрузки на складе • Работать с сопроводительными документами • Соблюдать сроки доставки • Бережно относится к технике и .

. компания «Семерка» открывает дополнительный набор категории «Е». Мы увеличили свой .

. вверенного автомобиля. Требования: Опыт работы от 2-х лет;

Хорошие знание Москвы, ориентация по навигатору; Готовность к ненормированному рабочему дню(иногда)-переработки оплачиваются отдельно); Ответственность.

– Управление автомобилем. – Замена колес на автомобилях клиентов (без шиномонтажа, снять-поставить).

— Опыт работы от 1 года.

• Своевременная и качественная доставка грузов по России • Контроль размещений грузов • Экспедирование грузов • Оформление сопроводительной документации • Бережное отношение к технике

. -х лет в ТК • Принимаются с наличием подтвержденного стажа в .

. парка отличные отзывы от других . 7. Для.

Стаж вождения не менее 3 лет. Гражданство РФ, Белоруссии, Киргизии, Узбекистана.

Удостоверение тракториста-машиниста, особые отместки » погрузчика», открытая категория Д

Поездки по поручения руководителя, поездки с сотрудниками компании и бухгалтером в налоговые, банки и др.офисы, развоз бухгалтерских документов компании на легковом авто..

Безаварийное вождение, умение пользоваться навигационной системой

Персональный на автомобиль работодателя: возить руководителя .

. «Мерседес S», «Лексус LХ», требуется с опытом работы на автомашинах . Тк рф или по желанию по договору, з/п 60т .

Персональный на автомобиль работодателя, транспортное сопровождение руководителя компании, з/п от 70т.р.

. «Тойота Секвойя» (вакансия 3195) требуется с опытом работы от 5 . лет персональным у первых лиц компаний, спокойный .

Персональный на автомобиль работодателя, транспортное сопровождение руководителя, оформление по договору, з/п 60т.р.на руки.

Видео (кликните для воспроизведения).

. автомобиль работодателя (вакансия 3202), требуется обязательно кат.В, с, опыт . работы персональным , поездки Москва — Рязань, оформление по .

Персональный семейный на автомобиль работодателя транспортное сопровождение членов семьи, з/п 80т.р. + переработки.

Персональный семейный на автомобиль работодателя требуется с опытом работы персональным , наличие .

Персональный на автомобиль работодателя, транспортное сопровождение .

. представительского класса, нужен с опытом работы персональным , наличие своей машины .

Персональный на автомобиль работодателя, транспортное сопровождение руководителя, выполнение поручений,

. автомобиль работодателя, требуется с опытом работы, желательно кат. .

Личный на автомобиль работодателя, нужен для женщины без оформления, з/п 60т.р.

. автомобиль работодателя «Мерседес», требуется со стажем от 5 лет, .

Семейный с функциями помощника по хозяйству .

Семейный с функциями помощника по хозяйству . округ Истра, коттеджный поселок) требуется со стажем вождения от 10 .

Персональный на автомобиль работодателя «Тойота» микроавтобус возить руководителя на работу, выполнять поручения,

. автомобиль работодателя «Тойота» микроавтобус, требуется с опытом работы, знание Москвы .

Персональный на автомобиль работодателя, транспортное сопровождение руководителя, з/п 100т.р.на руки.

. представительского класса (вакансия 3188) требуется общий стаж вождения по правам .

Персональный со своим авто, возить руководителя .

Персональный на личном автомобиле (вакансия 3193) требуется со своей машиной, проживающий рядом, з/п 80т.р.

Семейный на автомобиль работодателя, транспортное сопровождение .

. (вакансия 3198) нужен личный (семейный) с опытом вождения в Москве .

Вакансии водитель в Москве

Вы ищете хорошо оплачиваемые вакансии и работу водителем в Москве и давно ищете подходящую работу? Представляем Вашему вниманию вакансии водитель на сайте Миллион работ . На сайте есть объявления о вакансиях водитель на работу в городе Москве и интересные предложения от прямых работодателей и работа водителем Москва. На нашем сайте можно найти работу водителем в Москве.

Работа водитель

Интересная работа водитель с хорошей оплатой, возможна подработка. На постоянную работу требуется водитель в Москве . Поиск работы на нашем сайте позволит оформить подписку на вакансии и найти работу водителем в Москве.

Источник: http://msk.mjobs.ru/job-by-profession/voditel/

Собеседование водителя

Профессия водителя требует высокого уровня сознательности, ведь на нем лежит непосредственная ответственность за перевозимых пассажиров или грузы. Поэтому большинство компаний подходят к вопросу поиска кандидата со всей серьезностью. Чтобы успешно пройти собеседование, к нему нужно подготовиться.

Любая деловая встреча, к которой относится и собеседование водителя, подразумевает следование определенным правилам.

• Вежливость, краткость. Не забудьте поздороваться с рекрутером, внятно представиться. Хорошо, если вы подготовите небольшое выступление, в котором кратко перечислите основные факты своей трудовой биографии, дополнительные навыки, которые могут пригодиться во время работы. Например, тот факт, что вы разбираетесь в двигателях и можете самостоятельно справиться с поломкой на дороге, станет вашим преимуществом перед другими претендентами.

• Опрятный вид. Имеется в виду не строгий костюм и лакированные ботинки, а чистая, выглаженная, аккуратная одежда. Вы будете отвечать за чистоту и сохранность грузов либо комфорт людей. Поэтому работодатель должен быть уверен в вашей аккуратности. Впрочем, если вы ищите место личного водителя предпринимателя или публичного человека, именно деловой костюм может стать необходимостью.

• Пунктуальность. Задача водителя – быть точно в срок в том месте, где его ждут. Опоздание, даже невольное, на собеседование может негативно сказаться на оценке работодателя. К тому же это банальное проявление неуважения. Если вам пришлось опоздать по действительно уважительной причине, озвучьте ее нанимателю и постарайтесь заверить, что это единичный случай.

• Подготовленность. Возьмите на собеседование все важные для трудоустройства документы. В первую очередь – ваши водительские права, справки, подтверждающие категорию, стаж вождения. Иностранные граждане должны предъявить плава российского образца. Если у вас есть рекомендации с предыдущего места работы, обязательно захватите их с собой. Они станут дополнительным подтверждением вашей квалификации водителя, профессионализма, ответственности. Не забудьте медицинскую справку, подтверждающую то, что вы по состоянию здоровья противопоказаний к вождению транспортного средства не имеете. Если ее нет, вы должны будете пройти медкомиссия за счет работодателя.

Читайте так же:  Работа по совместительству какие документы

Не забудьте уточнить требования, касающиеся возраста. До 18 лет вас никто не трудоустроит на должность водителя. А если речь идет о вождении городского пассажирского транспорта, то до 21 года.

Вопросы на собеседовании


После того, как вы проведете самопрезентацию, работодатель начнет выяснять, как вы будете выполнять свои обязанности. Приведем примеры вопросов на собеседовании, которые помогут нанимателю понять это.

Когда вы впервые получили права?

Этот вопрос серьезной значимости не имеет, ведь вы уже озвучили свой водительский стаж. Но ваш ответ покажет, насколько свободно вы можете общаться, насколько заинтересованы в своей специальности. Чересчур краткие ответы выдадут вашу неуверенность, нелюдимость или чрезмерное волнение. Слишком пространный ответ с множеством деталей, включая марки всех автомобилей, которые вам приходилось водить, может отпугнуть. Излишняя болтливость мало где ценится. Будьте обстоятельны и кратки.

Какой водительский опыт у вас есть?

Опять же, будьте последовательны и кратки. Работали на автобусе, в такси, службе доставки? Перечислите эти места. Пересказывать, на каких маршрутах вам приходилось служить водителем, не нужно. Уточните, если вы владеете навыками вождения только определенного типа машины, например, с автоматической коробкой передач.

Какие у вас вредные привычки?

Для водителей это один из самых важных моментов. Предполагается, что вы не употребляете алкоголь, либо делаете это редко. В большинстве случаев недопустимо употребление алкоголя не то что в рабочее время, но даже за сутки до выхода на работу. Курение – тема спорная. Если вы устраиваетесь в такси, большой разницы нет. Но на должности личного шофера ваш наниматель вправе потребовать, чтобы вы не курили в рабочее время. Тоже касается водителей общественного транспорта.

Насколько хорошо вы знакомы с городом и пригородом?

Отвечать на этот вопрос нужно предельно честно. Если вы знаете только определенные районы, там и скажите. Будет неловко, если в первый же рабочий день вы заблудитесь и потратите немало времени на поиски. Особенно актуальна эта проблема на собеседовании водителя такси. Пользуетесь навигатором? Сообщите и об этом. Как правило, наниматель имеет представление, будет ли польза от гаджета или водителю надо полагаться исключительно на свои знания.

Какими языками вы владеете и на каком уровне?

Этот вопрос актуален, если вам предстоит развозить иностранных пассажиров. Например, при работе в гостиницах или международных компаниях. Конечно, водитель такси, владеющий английским на разговорном уровне – это удобно. Но вряд ли вам будут доплачивать за это преимущество. С другой стороны – среди прочих соискателей вы выделитесь. Что тоже плюс.

Какой график для вас оптимален?

Можете ли вы выходить в ночные смены, работать сутками, в выходные, вахтовым методом или по скользящему графику? Этот вопрос надо решить заранее, чтобы потом не было неприятных сюрпризов. Если его не задал работодатель, обязательно спросите сами.

Владеете ли вы дополнительными навыками?

Разумеется, теми, которые могут быть полезны при выполнении служебным обязанностей. Это и возможность ремонтировать автомобиль самостоятельно, и прохождение курсов экстремального вождения, и опыт работы экспедитором. Кстати, если работодатель возлагает на вас ремонт авто, уточните, когда вам надо будет этим заниматься – в рабочее или свободное время, и как будет оплачиваться эта работа.

Это лишь примерный список вопросов, которые могут прозвучать на собеседовании. Ваша задача – отвечать по делу, без лишних подробностей или недомолвок, не забыв упомянуть обо все, что может выделить вас среди конкурентов. Обязательно спросите сами о том, что важно для вас. Например, предстоит ли вам работать на собственном автомобиле или принадлежащем компании. Как будут оплачиваться ваши издержки и тому подобные нюансы.

В некоторых случаях после собеседования работодатель согласен принять вас на работу водителем, но только после прохождения стажировки. Это не прихоть нанимателя, а следование Приказу Минтранса. Согласно нему, вы обязаны пройти стажировку, если:

• впервые устаивающиеся на работу в качестве водителя;

• имеет перерыв в трудовой деятельности, непосредственно связанной с вождением в течение года или большего срока;

• переходите с одного типа транспортного средства на другое или на новую модель.

Обеспечить стажировку вам должен работодатель. По ее окончании вы можете приступать к выполнению своих служебных обязанностей.

Источник: http://www.naim.ru/reviews/sobesedovanie-voditel%20%200018732.html

Работа: Неофициальное трудоустройство водитель в Москве, 273 вакансии

  • дате обновления
  • релевантности
  • зарплате: по убыванию
  • зарплате: по возрастанию

на автомобиль компании, стандартная работа .

Проживание в Москве (желательно г.Московский Новая Москва), отсутствие вредных привычек приветствуется, стаж вождения не менее 5-ти лет не менее 25 лет.

Что предстоит делать: • Осуществлять междугородные перевозки по России (популярные направления М4, М5, М7) • Контролировать загрузки/выгрузки на складе • Работать с сопроводительными документами • Соблюдать сроки доставки • Бережно относится к технике и .

. компания «Семерка» открывает дополнительный набор категории «Е». Мы увеличили свой .

. вверенного автомобиля. Требования: Опыт работы от 2-х лет;

Хорошие знание Москвы, ориентация по навигатору; Готовность к ненормированному рабочему дню(иногда)-переработки оплачиваются отдельно); Ответственность.

– Управление автомобилем. – Замена колес на автомобилях клиентов (без шиномонтажа, снять-поставить).

— Опыт работы от 1 года.

• Своевременная и качественная доставка грузов по России • Контроль размещений грузов • Экспедирование грузов • Оформление сопроводительной документации • Бережное отношение к технике

. -х лет в ТК • Принимаются с наличием подтвержденного стажа в .

— перевозка детей из школ — перевозка пассажиров (сотрудники компаний) — автобусы паркуются на централизованной стоянке-базе (Станция метро Полежаевская, Шелепиха или Хорошёво по адресу 1й Силикатный пр-д, 13) где начинается и заканчивается рабочая смена — .

— Категория водительских прав Д(D) обязательна (российского образца, с правом работы на автобусах с механической коробкой передач), категория B желательна — Хорошее знание Москвы — Безопасный и спокойный стиль вождения, безаварийность — Рекомендуем .

Источник: http://msk.mjobs.ru/search/?t=%D0%9D%D0%B5%D0%BE%D1%84%D0%B8%D1%86%D0%B8%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%BE%D0%B5+%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BE%D1%83%D1%81%D1%82%D1%80%D0%BE%D0%B9%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE+%D0%B2%D0%BE%D0%B4%D0%B8%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8C

Новые правила приема водителей на работу в 2020 году

От того, насколько сотрудник квалифицирован, нередко зависит здоровье, и даже жизнь окружающих его людей. Это в полной мере относится к работе водителей автобуса. Прием на соответствующую вакансию имеет особенности: для претендентов разработаны специальные требования, которые остаются актуальными не только на момент трудоустройства, но и процессе работы. Именно об этом идет речь ниже.

Обязательные документы при устройстве на работу

Предприятия и организации, в деятельности которых предусмотрена эксплуатация различных видов транспортных средств, обязаны организовать работу водителей так, чтобы она полностью соответствовала требованиям безопасности движения на дорогах (п. 1 Ст. 20 Закон № 196-ФЗ).

При устройстве на должность водителя претендент обязан предоставить стандартный пакет документов. Перечень его содержимого предусмотрен в Ст. 65 ТК. Он актуален для всех тех, кто претендует занять любую должность.

Читайте так же:  Объяснение причин излишков или недостач пример
№ п/п Документы Примечание
1. Паспорт или другой документ, который удостоверит личность претендента
2. Трудовая книжка Она не требуется, если претендент:

– будет работать по совместительству;

– впервые в жизни заключает трудовой договор.

В последнем случае книжку оформляет работодатель

3. Страховое свидетельство по обязательному пенсионному страхованию Если трудовой договор – первый в жизни, то свидетельство также оформит работодатель 4. По воинскому учету Только для военнообязанных граждан и тех, кто подлежит призыву на военную службу 5. Подтверждающие образование и (или) квалификацию (п. 1 Ст. 328 ТК) Если работа того требует – прочие документы, которые свидетельствуют о наличии у претендента специальных знаний, дополнительной подготовки

Важно! Водитель автобуса не может работать по совместительству, если на основном месте работы он занимает аналогичную должность.

Дополнительные требования к водителям автобуса

Кандидат на должность водителя должен отвечать дополнительным требованиям, которые носят обязательный характер. Они включают:

  1. Возраст. Работать водителем автобуса имеет право только человек, достигший совершеннолетия.
  2. Наличие водительского удостоверения. При этом важен не только тот факт, что этот документ у претендента присутствует. В водительском удостоверении должна быть отметка о соответствующей категории транспорта, позволяющая управлять автобусами (категория D).
  3. Медицинская справка, которая подтверждает право претендента на вождение транспортным средством. Она должна быть у будущего сотрудника до того, как с ним подпишут трудовой договор.

Работодатель обязательно направляет водителя на прохождение предварительного медосмотра (Ст. 328 ТК). Соискатель проходит его или в клинике, с которой у предприятия имеется заключенный договор, или же в ином лицензированном медучреждении. Расходы на проведение осмотра должен покрыть работодатель.

Когда претендент на водительскую должность не желает пройти медкомиссию, в приеме на работу ему следует отказать.

Важно! Если водителю автобуса предстоит перевозить пассажиров, ему должно быть не менее 21 года.

Пошаговая инструкция приема претендента на водительскую должность

Последовательность приема водителя автобуса на работу можно описать так:

Шаги Содержание
1. Изучение нанимателем предоставленного пакета обязательных документов
2. Проверка наличия водительского удостоверения и необходимой категории, позволяющей водить автобус
3. Направление претендента на медкомиссию
4. Проведение устного собеседования. Его можно заменить письменным тестовым заданием
5. Ознакомление работника с локальными трудовыми актами
6. Подписание трудового договора
7. Издание соответствующего приказа по ф. Т-1 или по установленной в компании форме
8. Ознакомление водителя с приказом. Письменное подтверждение: сотрудник ставит свою подпись и пишет дату ознакомления
9. Заполнение личной карточки водителя (ф. Т-2)
10. Кадровик заносит в трудовую книжку водителя запись, которая содержится в приказе о заполнении вакансии. Проводится она через 5 дней

В трудовом соглашении разумно указать о:

  • особенностях разъездного характера работы;
  • наличии или отсутствии материальной ответственности (частичной или полной).

Важно! Оформление договора, который предусматривает полную материальную ответственность, обязательно и правомерно тогда, когда водитель автобуса параллельно работает как экспедитор.

Проведение собеседования с претендентом на должность водителя

С кандидатом на водительскую должность проводится собеседование. Минтранс обязал нанимателей его осуществлять.

По результатам собеседования оформляются итоговые листы. Компания должна сохранять их не менее 5 лет. По решению работодателя можно провести письменный тест.

Наниматель вправе потребовать от претендента заполнить анкету. В нее важно включить вопросы, ответы на которые позволят работодателю получить максимальную информацию о будущем работнике. Стандартного образца такого документа нет. Работникам организации необходимо разработать его самостоятельно, обязательно утвердить готовый бланк.

Типовая анкета состоит из нескольких блоков. Ниже приведены возможные их виды.

Пример блоков типовой анкеты для претендента на должность водителя автобуса:

Блоки Что в них содержится
1. Персональные данные претендента
2. Информация о полученном образовании и удостоверении водителя
3. Наличие опыта работы водителем
4. Сведения о семье и детях
5. На какую зарплату рассчитывает кандидат
6. Что ожидает получить, кроме дохода

К разработке анкеты необходимо отнестись внимательно. Нужно помнить, что некоторые вопросы попросту запрещены УК РФ. Нельзя требовать от кандидата ответа на то:

  • какой он национальности;
  • какую веру исповедует;
  • кто его родители;
  • насколько обеспечен материально.

Работодатель не может заставить претендента заполнить предлагаемую форму, если тот отказывается.

Важно! Нежелание кандидата ответить на вопросы анкеты не выступает основанием отказа в приеме на работу.

Несколько вопросов и ответов

Вопрос 1. Работник предоставил при собеседовании ложную информацию. Имеет ли наниматель право уволить его, ссылаясь на эту причину?

Ответ. Если сотрудник при приеме на работу представил подложные документы, у нанимателя имеется право на его увольнение (п. 11 Ст. 81 ТК).

Вопрос 2. Обязательно ли проходить стажировку водителю автобуса, и кем она организуется?

Ответ. Стажировка обязательна тогда, когда человек ранее не работал на аналогичной должности, длительное время не применял свои практические навыки, прошел переподготовку. Организует ее прохождение работодатель. Требования и порядок стажировки регламентируются внутренним документом компании.

Распространенные ошибки при оформлении на работу

Оплошности, которые допускают работодатели, принимая водителя автобуса на работу, могут никак не отразиться на его будущем труде. Но нередко они чреваты материальной ответственностью нанимателя, моральным и материальным ущербом. Поэтому лучше их предотвратить.

  1. Прием на работу без предварительного медосмотра. Соблазн сэкономить средства появляется у работодателя, когда будущий сотрудник предоставил медсправку, подтверждающую допуск кандидата к управлению транспортными средствами. Однако такой документ не может исключить прохождение осмотра в клинике. В ТК он предусмотрен, как обязательный.
  2. Кандидата не ознакомили под роспись с локальными нормативными документами (ЛНД), которые действуют в компании. В ЛНД могут содержаться дополнительные требования к водителю, обязанности и права, которые подробно не отображены в подписанном соглашении. Но ссылки на них в трудовом договоре имеются. Поэтому при возникновении конфликтных ситуаций возможно принятие решения не в пользу невиновного.

Вопрос к эксперту

Для должности «водитель автобуса» предусмотрены классы (1, 2, 3). Обязан ли работодатель их присваивать и когда?

Ответ. Присваивать ли водителю классность и выплачивать ли соответствующую надбавку – решает работодатель. Ему следует учесть, что при установлении квалификации учитывается количество лет стажа работы сотрудника в конкретной организации. Класс повыше присваивают, если отработано непрерывно:

  • не менее 3 лет водителем 3-го класса 2-й класс;
  • минимум 2 года водителем 2-го класса 1-й класс.

При переходе на новое место работы классность аннулируется. Но наниматель вправе подтвердить ее, издав соответствующий приказ.

Руководитель отдела управления персоналом Макеева Н. Л.

Труд наемных водителей автобусов используется немалым количеством работодателей. Поэтому так важно владеть информацией об особенностях приема на работу данной категории сотрудников.

Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://rabotniky.com/priem-voditelya-avtobusa-na-rabotu/

Водитель устройство на работу
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here