Россельхозбанк зарплатная карта

Зарплатный проект Россельхозбанка

Для удобного получения заработной платы человек оформляет себе банковскую карту. Эта практика настолько распространена, что практически каждое предприятие выплачивает вознаграждение работникам безналичным способом. Пытаясь привлечь постоянных зарплатных клиентов, банки разрабатывают специальные продукты для них и устанавливают выгодные условия. Таким вариантом является и зарплатный проект Россельхозбанка, который следует рассмотреть подробнее.

Зарплатная карта от Россельхозбанка: описание продукта

Карты зарплатного типа, которые выдаются в Россельхозбанке, одинаково полезны как для работодателей, так и для работников. Бизнес получает возможность:

• оперировать зарплатой прямо со счетов, открытых в РСХБ;
• снизить расходы на инкассирование;
• начислять премии, бонусы и прочие формы поощрения в упрощенном порядке.

Таким образом, банк является посредником между работодателем и его сотрудниками, все, что нужно — подать списки работников и номера их счетов, а также разместить на счете предприятия сумму зарплаты. Сотрудники Россельхозбанка самостоятельно распределят деньги без участия бухгалтеров компании. Данный продукт позволяет получать заработную плату без похода в бухгалтерию и подписывания разных ведомостей. Снять деньги при этом можно как в банкоматах РСХБ, так и банков-партнеров, не уплачивая дополнительной комиссии.

Имеющиеся зарплатные карты

Владельцы карт помимо удобного получения зарплаты могут пользоваться упрощенной схемой оформления кредитов и льготными условиями пользования. Кроме того, зарплатный проект РСХБ подключен и к бонусной программе “Урожай”, подразумевающая начисление баллов в размере 1,5% за совершаемые с использованием карты покупки.

Банковские тарифы по зарплатной карте

Россельхозбанк разработал несколько тарифных сеток для зарплатных клиентов, выбор которых зависит от благосостояния человека, его потребностей и того, какими еще продуктами он пользуется. Всего в арсенале РСХБ 6 тарифов зарплатного типа:

1. Зарплатный и его версия 5+.
2. Зарплатный МИР, в котором также есть версия 5+.
3. Максимум.
4. Статус.

Следует рассмотреть лишь основные предложения, а именно тарифы «Зарплатный» и «Зарплатный 5+». Карты именно с такими тарифами оформляются в начале сотрудничества с банком, и далее клиент может либо пользоваться данными предложениями, либо и перейти на привилегированные пакеты обслуживания.

«Зарплатный»

Этот тариф является базовым и наименее затратным. Так, можно выбрать из широкого ассортимента моментальную, классическую или статусную карту. Как правило, если клиент не хочет дополнительных расходов, он оформит себе моментальную карту, комиссия за обслуживание которой не взимается. В случае с выбором классического пластика плата составит 200 рублей в год, премиальные карты обойдутся в 2000 рублей в год. Наиболее дорогим вариантом будет зарплатная карта, выпущенная по предложению Platinum от Visa или MasterCard — за нее придется платить 4500 рублей в месяц.

Каждая дополнительная карта также требует комиссии за обслуживание, в случае с классическими и статусными инструментами стоимость та же, что и у основного счета. Дополнительный пластик, выпущенный к моментальным картам, потребует оплаты 150 рублей ежегодно.

На остаток средств проценты в тарифе «Зарплатный» не начисляется, но и не берется комиссия как за пополнение счета, так и за выдачу наличных средств через банкоматы РСХБ. Если же снятие средств происходит в банкоматах других финансовых учреждений, клиент заплатит 1% от суммы обналичивания, но не менее 100 рублей. А вот при обращении в банкоматы партнеров, в число которых входят Альфа-банк, Райффайзенбанк, Промсвязьбанк и Росбанк, комиссию за снятие придется заплатить только владельцам карт системы UnionPay. Переплата в этом случае будет равна 1% от суммы, но не менее 150 рублей.

Комиссия за оплату товаров и услуг, в том числе перечисление налогов и сборов, штрафов и благотворительных сумм, не взимается. Также переплачивать не нужно и за перевод денег между счетами клиента, а также на карты иных пользователей карт РСХБ. Транзакция в пользу клиента другого банка Российской Федерации потребует оплаты комиссии в размере 1,5%, минимум 50-ти рублей, лимит перевода при этом составляет 100 000 рублей и миллион рублей в сутки и месяц соответственно.

«Зарплатный 5+»

Данный тариф является дублером предыдущего, за тем исключением, что указывается возможность получить льготные предложения по кредитным продуктам РСХБ. На сайте данной информации нет, как и в тарифном прайсе, размещенном на официальном ресурсе. Поэтому следует уточнить, чем различается тариф зарплатный и его версия «5+», непосредственно у консультанта РСХБ.

Условия участия клиента в зарплатной программе

Чтобы стать участником зарплатного проекта Россельхозбанка, есть два пути:

1. Работодатель самостоятельно становится участником программы и подключает к ней по умолчанию всех сотрудников.
2. Работники, которые хотят перевести заработную плату в Россельхозбанк, направляют заявление на имя руководителя, который далее обязан открыть для них счета.

Имеющиеся льготы для зарплатных клиентов

Перечень особых условий, которые предлагаются клиентам, получающим вознаграждение за работу на счет в РСХБ, не сильно широк. В целом он ограничивается снятием без комиссии наличных денег в банкоматах РСХБ в любой точке России, оплатой товаров и услуг без дополнительных сборов (при условии, что трата происходит в адрес предприятия, которое официально является торгово-сервисным) и льготными условиями потребительского кредитования.

Так, увеличивается лимит кредитования. В отличие от стандартной максимальной суммы до 750 000 рублей, зарплатные клиенты могут рассчитывать на 1,5 млн рублей займа. Также устанавливается меньший процент (от 10,9% в отличие от 13,5% для остальных клиентов). Кроме того, оформить кредит будет легче, ведь подтверждение дохода не потребуется, и достаточно будет предъявить паспорт и ИНН, чтобы сведения о доходах нашли во внутренней базе банка.

Основные плюсы и минусы зарплатной карты от РСХБ

Участие в зарплатном проекте, который предлагается Россельхозбанком, имеет как положительные, так и отрицательные стороны. Среди плюсов можно отметить централизованное получение зарплаты всеми сотрудниками, наличие широкого выбора карт, льготные тарифы на обслуживание с отсутствием комиссий по большинству операций, наличие спецпредложения по потребительскому кредиту.

Минусы в процессе изучения зарплатного проекта Россельхозбанка определяются следующие:

• возможность оформить карту только для официальных сотрудников;
• если работодатель не возьмет на себя плату за обслуживание классической или статусной карты, сотрудник должен оплачивать ее сам;
• оформление счетов и подготовка карт могут занять длительное время (до двух недель).

Выводы

Зарплатная карта Россельхозбанка – это удобный способ выплаты вознаграждения для работодателя, который минимизирует бумажную волокиту, ведь непосредственным начислением средств занимаются в банке. Клиенты, пользующиеся зарплатной картой, могут рассчитывать на льготные условия обслуживания счета и выгодное потребительское кредитование. Но решение о переходе на РСХБ должен принять работодатель, либо документы собирает сам работник.

Источник: http://znaemdengi.ru/banki/rosselhozbank/zarplatnyy-proekt-rosselhozbanka.html

Зарплатная карта Россельхозбанка годовое обслуживание

Обслуживание дебетовой карты Россельхозбанка

Обслуживание дебетовых карт Россельхозбанка значительно отличается в зависимости от формата и типа продукта в рамках выбранного тарифа.

Стоимость годового обслуживания по типу карты

По тарифу Персональный Россельхозбанка происходит оформление дебетовой карты любого формата с правом выбора платежной системы. Выпуск всех вариантов происходит бесплатно.

Стоимость годового обслуживания дебетовых карт Россельхозбанка равна:

• Моментальная МИР (с февраля 2018г.), Visa и MasterCard Instant Issue: 150 р. за полный срок пользования. При открытии валютного счета стоимость составляет 6$ или 4€;
• Country (используется только в пределах страны): 200 р., 8$ или 5€ в год;
• Классические (МИР, UnionPay, MasterCard, Visa): 600 р., 18$ или 13€;
• Золотые: 2000 р., 65$ или 45€;
• Платиновые: 4500 р., 125$ или 90€;
• Виртуальные: 30 р. за все время (карта выдается на срок до 2-х месяцев) или 1 у.е.

К любой дебетовой карте Россельхозбанка, кроме последней, можно открыть дополнительные для своих близких и родных. За обслуживание каждой из них необходимо вносить аналогичную годовую стоимость. Общее число дебетовых карт на одного клиента, включая дополнительные, в рамках этого тарифа не может превышать 8.

Ознакомьтесь со стоимостью годового обслуживания дебетовых карт Россельхозбанка перед оформлением данного продукта

Тарифы на обслуживание карт Россельхозбанка

Существуют и другие тарифные планы Россельхозбанка, позволяющие оформить дебетовые карты на специальных условиях. Проекты Социальный, Капитал (начисление дохода на остаток) и Зарплатный имеют такую же годовую стоимость, как указано выше, по соответствующим типам карт (моментальная, стандартная и т.д.).

Зарплатный проект Россельхозбанка предполагает пониженную стоимость по внутренним и классическим карточкам: 200 и 400 рублей. Если работодатель возьмет на себя данные расходы, клиентам оплачивать дебетовую карту не нужно.

Другие тарифы имеют различия в годовой стоимости обслуживания:

• Амурский тигр: мгновенные карты Россельхозбанка предусматривают оплату 300 рублей за весь период, а стандартные и виртуальные предоставляются на вышеописанных условиях. При этом за первый год не взимается оплата, если открывается первый продукт этого направления.
• Путевая карта: выпуск составляет 99 рублей за продукты до классического уровня включительно и 299 – за золотые, а годовое обслуживание 100 и 300 соответственно. Бесплатное обслуживание возможно при поддержании оборота свыше 20 и 50 тыс.
• Пенсионный: не предусматривает годового обслуживания (для получения выплат от ПФ).
• Роснефть: 900 рублей моментальная и обычная дебетовая карта МИР. За первый год плата может быть снижена до 50 рублей, если у заявителя есть промо-код программы лояльности Семейная команда.

Тарифы на обслуживание карт Россельхозбанка различны и зависят от выбранного продукта

Стоимость СМС-информирования

Обслуживание дебетовой карты Россельхозбанка включает возможность подключения услуги СМС-сервис. Она подразумевает получение оповещений о приходных и расходных транзакциях и выполнение некоторых операций при помощи СМС-запросов (уточнение баланса, блокировка пластика при утрате). Возможности активации сервиса не имеют только виртуальные карточки.

Стоимость услуги для любого вида дебетовой карты составляет 59 рублей ежемесячно (для валютных счетов 1,2$ и 1,1€).

СМС-информирование Россельхозбанка подключается ко всем категориям карт по тарифу Путевая без взимания платежа.

Заключение

Тарифы на обслуживание дебетовых карт Россельхозбанка назначаются в диапазоне 150-4500 рублей, исходя из категории и условий тарифного проекта. Существуют возможности для оформления некоторых карт Россельхозбанка с бесплатным годовым обслуживанием. За СМС-сервис необходимо ежемесячно платить (кроме Путевой).

Сколько стоит обслуживание карты Россельхозбанка?

Россельхозбанк это финансовая организация, входящая в состав 30 крупнейших банков РФ. Занимается кредитованием и обслуживанием малого и среднего бизнеса, а также финансовой поддержкой крупных предприятий и физических лиц. Рассмотрев то, сколько стоит обслуживание карты Россельхозбанка, получаем следующую таблицу:

Среди финансовых продуктов компании, помогающих лучше понять вопрос, следует рассмотреть:

Стоимость обслуживания дебетовых карт Россельхозбанка

Среди дебетовых карт данного учреждения можно выделить:

Эти данные позволят точнее разобраться в вопросе, сколько стоит обслуживание карты Россельхозбанка, но также нужно изучить и тарификацию кредиток.

Использование кредиток

Кредитные продукты данного банка представлены следующими услугами:

Все эти тарифы и финансовые продукты Россельхозбанка позволят лучше понять стоимость использования карт и их преимущества.

P.S. Информация взята из открытых источников. Данные собраны в интернете.

Оцените информацию на этой странице, пожалуйста!

Сколько стоит обслуживание карты Россельхозбанка?

Россельхозбанк это финансовая организация, входящая в состав 30 крупнейших банков РФ. Занимается кредитованием и обслуживанием малого и среднего бизнеса, а также финансовой поддержкой крупных предприятий и физических лиц. Рассмотрев то, сколько стоит обслуживание карты Россельхозбанка, получаем следующую таблицу:

Среди финансовых продуктов компании, помогающих лучше понять вопрос, следует рассмотреть:

Стоимость обслуживания дебетовых карт Россельхозбанка

Среди дебетовых карт данного учреждения можно выделить:

Эти данные позволят точнее разобраться в вопросе, сколько стоит обслуживание карты Россельхозбанка, но также нужно изучить и тарификацию кредиток.

Использование кредиток

Кредитные продукты данного банка представлены следующими услугами:

Все эти тарифы и финансовые продукты Россельхозбанка позволят лучше понять стоимость использования карт и их преимущества.

Кто оплачивает обслуживание зарплатной карты

27 апр. 2016, 13:58

Трудовой Кодекс РФ предусматривает выплату заработной платы как по месту работы получателя, так и перечислением на банковский счет. Способ выплаты прописан в трудовом договоре. Там же указан порядок распределения расходов между работодателем и его сотрудником. О том, кто оплачивает годовое обслуживание карты – читайте в статье.

Сколько обычно стоит годовое обслуживание зарплатной карты

Зарплатная карта представляет собой разновидность дебетовой карты и выдается клиентам в рамках заключенных договоров между банком и работодателем.

В большинстве кредитных организаций по зарплатным картам начисляется плата за годовое обслуживание. Она зависит от вида карты и составляет от 150 рублей и выше.

• Например, в Сбербанке минимальная комиссия по студенческому «пластику» – 150 р. Максимальная составляет 10 тыс. р. по платиновым премиальным картам. Стандартные Visa и MasterCard оплачиваются в размере 750 р. в первый год и 450 р. – в последующие; классические – от 300 р.
• Альфа-Банк не взимает плату за обслуживание карт в рамках тарифного плана «Корпоративный».
• Банк Москвы также предлагает зарплатникам бесплатные карты.
• По тарифам ВТБ24 комиссия за обслуживание составляет 750 р. в год.
• В Россельхозбанке стандартные карты по «Зарплатному» тарифному плану имеют обслуживание от 200 до 400 р. в год. Премиальные – от 2 до 4,5 тыс. р.

Кто оплачивает годовое обслуживание зарплатной карты

Подписывая трудовой договор, работник соглашается на условия получения заработной платы, установленные в организации. Если документом предусмотрена оплата обслуживания карты работодателем, то в период работы на данном месте держатель «пластика» не тратит свои средства на эти цели. В противном случае ежегодная комиссия автоматически списывается с карты без уведомления клиента.

При оформлении трудовых отношений возможно несколько вариантов получения заработной платы работником:

1. Перед поступлением на работу сотрудник самостоятельно обращается в банк и получает пластиковую карту. Затем пишет заявление работодателю о перечислении на нее заработной платы. В этом случае выбор обслуживающего банка зависит от желания клиента. Для работодателя такой вариант не очень удобен, так как при переводе зарплаты приходится оформлять платежные поручения в разные учреждения. Плата за обслуживание карты ложится на работника.
2. При приеме на работу будущий сотрудник составляет заявление на получение зарплаты в организации и соглашается участвовать в «зарплатном проекте». При этом никаких комиссий по карте он не оплачивает.
3. Работник участвует в «зарплатном проекте», но все расходы, связанные с оформлением карты и ее последующим обслуживанием оплачивает сам. Нюансы прописываются в трудовом соглашении.

Обслуживание зарплатной карты после увольнения

После увольнения держатель зарплатной карты вправе использовать ее по своему усмотрению. Когда он устраивается на другое место работы, то предоставляет реквизиты «пластика» в бухгалтерию.

Если банк, обслуживающий карту, тот же, в котором действует «зарплатный проект» нового работодателя, то все преимущества данного предложения распространяются и на вновь поступившего работника. В том случае, если карта клиента выдана другим учреждением, то все расходы по ней работник несет сам.

В ситуации, когда после увольнения нового места работы нет, карту можно закрыть, чтобы не оплачивать комиссию за обслуживание. Если клиент оставит ее в надежде на скорое получение работы, то за весь период, прошедший с последней уплаты годового обслуживания, комиссия спишется с баланса карты.

Источник: http://rosselxozbank-card.ru/informacija/zarplatnaja-karta-rosselhozbanka-godovoe/

Зарплатная карта Мир Россельхозбанка

В 2014 году, когда появилась угроза отключения России международных платежных систем, возникла необходимость создать свою, независимую. Так появилась система платежей «Мир». Все крупные российские банки выпускают разные виды этих карт. Среди них и Россельхозбанк, выпустивший широкую линейку продуктов. Какие виды пластика «Мир» существуют, в чем их преимущества и недостатки — читайте далее.

Для справки: Россельхозбанк (Российский сельскохозяйственный банк) — один из 30 крупнейших банков Российской Федерации. Был основан в 2000 году. Занимает первое место по кредитованию малого и среднего бизнеса. 100% акций его принадлежат государству.

Виды карты «Мир» от Россельхозбанка

«Мир» выпускается в разных видах, в зависимости от потребностей владельцев:

• классическая;
• зарплатная;
• пенсионная;
• для военнослужащих;
• Россельхозбанк-Роснефть;
• моментальная.

Всем клиентам Россельхозбанка доступны карты двух видов: классическая и моментальная (неименная). Военным и пенсионерам предлагаются льготные условия.

Виды дебетовых карт Мир

Карта «Мир» — это платежная система Российской Федерации. Создали ее в то время, когда появилась угроза отключения России международных систем платежей в 2014 году. С этой картой мы можем теперь не зависеть от внешнего воздействия.

Классическая карта «Мир»

Классическую карту «Мир» Россельхозбанка могут оформить все, кто старше 18 лет, нужно только подать заявление на открытие счета. По ней доступны: снятие наличных, оплата по безналичному расчету, денежные переводы на другие виды пластика. Срок пластика — 3 года. Безопасность средств обеспечивается наличием чипа.

Зарплатная карта

Зарплатная карта «Мир» универсальна, выпускается для организаций, которые выдают заработную плату работникам на пластик Россельхозбанка.

• валюта — рубли;
• есть возможность получения дополнительной карты;
• выпускается без оплаты;
• обслуживание в год — 200 рублей;
• защита в виде чипа;
• наличные снимаются бесплатно в устройствах Россельхозбанка, а в других терминалах — снимается 1%.

«Мир» пенсионная

• обслуживание дополнительной карты в год — 200 рублей;
• на снятие денежных средств существует лимит в 150 000 рублей в сутки;
• на остаток средств начисляется доход в 6% годовых;
• действует бонусная программа «Урожай», в рамках которой даются 1,5 балла за каждые 100 рублей при безналичной оплате товаров;
• бонусы можно потратить на любые товары из специального каталога.

Карта для военнослужащих

Для военных есть два вида пластика платежной системы «Мир»: «Служу Отечеству» и «Гвардейский». Оба могут оформить военнослужащие, работники ФСБ, таможни, Минобороны России через свою организацию, либо по удостоверению.

Тариф «Служу Отечеству!»

• валюта в рублях;
• можно оформить еще 8 карт;
• обслуживание пластика без комиссии;
• годовой доход — 3% на оставшуюся сумму на счету;
• 3 раза в месяц можно снять деньги в любых банкоматах.

Тариф «Гвардейский»

Этот тарифный план предназначен также для военнослужащих. Его особенности те же, что и в тарифе «Служу Отечеству», только годовой доход увеличен на 5%, и снятие денег в других банкоматах разрешается бесплатно до 5 раз.

Пластик «Россельхозбанк-Роснефть»

Преимущества ее в том, что за совершение покупок по ней вы получаете бонусы. Ими можно расплачиваться на автозаправочных станциях Роснефти.

Карта Россельхозбанк-Роснефть

Другие особенности пластика:

• бонусы по безналичному расчету — 1 балл за 100 рублей;
• при оплате на автозаправочной станции Роснефти — 5 баллов за 100 рублей;
• приветственные баллы — за 1000 рублей единовременно 300 бонусов;
• оформление моментальной карты;
• один раз в месяц можно снять деньги в любом банкомате.

Моментальная карта «Мир»

Главный плюс моментального пластика в том, что выдается она сразу же при обращении в банк. Можно открыть в трех валютах: рублях, евро или долларах. Оформить можно одновременно до 8 штук. Годовое обслуживание — 150 рублей. За каждые 100 рублей начисляется 1,5 балла, накопленные бонусы можно потратить на оплату товаров из специального каталога. За снятие наличных в других банкоматах предусмотрена комиссия в 1%.

Моментальная карта — неименная, выдается сразу же при подаче заявления. Остальные виды пластика, классические, именные, на их изготовление нужно время.

Как стать владельцем карты «Мир»

Для того чтобы получить данный вид пластика, необходимо прийти в один из офисов Россельхозбанка с пакетом документов и заполнить заявление. Требуемые документы: паспорт и заявление на оформление одно из видов пластика. Кроме этого нужны еще некоторые документы для разных категорий граждан:

• пенсионерам — пенсионное удостоверение;
• военным — удостоверение военнослужащего;
• для получения зарплатной карты «Мир» Россельхозбанка — ИНН организации.

Через пять дней после подачи документов можно получать готовый пластик, а моментальную карту вы получите сразу же при подаче заявки. Если у вас уже есть счет в Россельхозбанке, достаточно подать заявление на выпуск пластика через интернет.

Условия оформления банковского продукта «Мир»

Общим требованием для всех видов пластика является возраст клиента — от 18 лет. Кроме этого, для получения пенсионного пластика нужно иметь право на получение пенсии или социального пособия, для оформления пластика для военных — иметь удостоверение военнослужащего.

Плюсы и минусы карт «Мир»

У этой платежной системы, как и у других банковских продуктов, имеются свои плюсы и минусы. В частности, к преимуществам можно отнести:

• большой выбор вариантов по потребностям клиента;
• быстрое изготовление пластика;
• надежная защита денег благодаря микропроцессорному чипу;
• бонусная система на многих видах карт;
• доход на остаток средств.

Помимо плюсов, у платежной системы есть еще и недостатки. Из минусов можно выделить:

• ограничение на количество снимаемых наличных;
• не во всех видах пластика есть доход на остаток;
• бонусная система также доступна не всем.

Итак, оформить один из видов карты «Мир» Россельхозбанка довольно просто. Ее владельцем может стать любое физическое лицо, которому уже исполнилось 18 лет. Плюсов при этом достаточное количество: это и бонусная система в некоторых видах пластика, и дополнительный доход на остаток, и быстрота оформления. При этом минусов не так много.

Источник: http://znaemdengi.ru/banki/rosselhozbank/zarplatnaya-karta-mir-rosselhozbanka.html

Дебетовые карты Россельхозбанка

Дебетовые карты Россельхозбанка подходят всем категориям граждан. Виды и стоимость обслуживания дебетовых карт этого банка различаются:

1. «Пенсионная» – классическая карта «Мир» для пенсионеров.
2. «Капитал» (Instant Issue, Gold, Platinum). Стандартная зарплатная карта. Все карты этой серии выпускаются с наличием процентов на остаток. Обслуживание карты – от 0 до 4500 рублей в год.
3. «Персональная» (Instant Issue, Gold, Platinum). Выдается на тех же условиях, что и «Капитал». Возможно бесплатное обслуживание.
4. «Путевая» и «Путевая Gold». Карты для путешественников.
5. Карта Россельхозбанка «Амурский тигр». Первый год обслуживается бесплатно, дальше за 600 рублей.

Россельхозбанк сотрудничает с такими платежными системами, как Visa и Mastercard. В этой рубрике вы узнаете как оформить дебетовую карту и что для этого нужно сделать.

Источник: http://prorosselhozbank.com/karty/debetovye

Зарплатная карта “Россельхозбанка”

В обзоре: основные условия оформления зарплатных карт “Россельхозбанка”, под какой процент доступен кредит держателям зарплатных карт, плюсы и минусы, требования банка, тарифы банковской карты, отзывы владельцев, и другое.

Зарплатная карта – это платёжный инструмент, который принимается во всех торгово – сервисных предприятиях сети обслуживания международных платёжных систем: “МИР”, “Visa”, “MasterCard”, “UnionPay” (по сути – по всему миру), и выдаётся в рамках зарплатных проектов компаниям, которые перечисляют заработную плату своим сотрудникам, через систему “Россельхозбанка”.

Как оформить зарплатную карту? Преимущества

Оформить карту в рамках тарифного плана, могут физические лица в возрасте от 14 лет, которые являются сотрудниками организации, на основании договора в рамках зарплатного проекта, заключённого между АО “Россельхозбанка” и организацией.

Открытие счёта и выпуск карты в рамках данного тарифа, осуществляется на основании списка сотрудников компании, на основании служебного удостоверения, или иного документа, который сможет доказать принадлежность работника к данной организации.

В случае увольнения сотрудника компании, или расторжения договора с организацией в рамках зарплатного проекта, перевыпуск карты на условии тарифного плана “Зарплатный” – не производится.

• Карта позволит Вам брать кредиты “Россельхозбанка” на льготных условиях;
• Снимать без комиссии наличные с карты – в банкоматах и пунктах выдачи банка по РФ;
• Оплачивать без комиссии товары и услуги в торгово – сервисных предприятиях.

Основной минус карты заключается в том, что сеть банков и банкоматов “Россельхозбанка” не достаточно развита, и иногда приходится объехать половину города, прежде чем удастся снять заработную плату с карточки (в отличие например от “Сбербанка” – где с этим нет проблем).

Обычно, если Ваша организация заключила договор в рамках зарплатного проекта, начинается сбор документов работников в бухгалтерии.

Далее, все собранные документы сотрудников отправляются в банк. Через 2-3 недели карта будет готова, и можно смело ехать в банк для её получения (обязательно возьмите с собой Паспорт).

Так же Вы можете самостоятельно оформить карту (если конечно Ваше предприятие принято в зарплатный проект банка). Для этого соберите необходимые документы (Паспорт, ИНН, справку с места работы о том, что Ваша компания является участником зарплатного проекта “Россельхозбанка”).

В банке нужно будет заполнить анкету. Как только карта будет изготовлена, Вам позвонит сотрудник банка, и пригласит приехать для получения. Обязательно проверьте правильность данных, и поставьте на карту свою подпись. Никому не сообщайте “PIN – Код”.

Карту так же можно оформить на официальном сайте банка – онлайн.

Кредит для держателей зарплатных карт “Россельхозбанка”

Если у Вас в бумажнике имеется зарплатная карта “Россельхозбанка”, то Вы автоматически становитесь льготным клиентом в сфере кредитования.

Для Вас банк предоставит: льготные ставки, увеличенный лимит кредита, уменьшенный пакет документов. Кроме того Вам доступен специальный кредит без залога и поручителей, со ставкой от 11,50 % (если кредит ниже 50 тысяч рублей, и сроком до 12 месяцев) до 14,50 % годовых (назначается, если сумма кредита выше 200 тысяч рублей).

Естественно, процент одобрений заявок у зарплатных клиентов, практически равен 100 % (за редким исключением – клиентам с плохой кредитной историей отказ).

Источник: http://vsebanki-rf.ru/zarplatnaya-karta-rosselhozbanka/

Дебетовая карта для военнослужащих от Россельхозбанка

Дебетовые карты «Россельхозбанка» для военнослужащих – продукт является не только удобным платежным средством, но и содержит максимальное количество выгодных предложений – от минимума расходов при пользовании банковскими услугами до начисления процентов на остаток и участия в программе кэшбэк.

АО «Российский Сельскохозяйственный банк» предлагает военнослужащим, сотрудникам и наемным работникам силовых ведомств РФ (МЧС, ФСБ, Федеральной таможенной службы, Росгвардии и др.) дебетовые карты с выгодными условиями обслуживания.

Получить пластик можно в рамках зарплатных проектов и в индивидуальном порядке.

Техническая информация о дебетовой карте для военнослужащих

АО «Российский Сельскохозяйственный банк» предлагает для обслуживания военнослужащих дебетовые карты в рамках двух кредитных планов:

Дебетовые карты для военнослужащих «Служу Отечеству» от Россельхозбанка выпускаются в категориях:

• МИР моментального выпуска;
• МИР Классическая;
• МИР Кобейджинговая (выпускается и обслуживается совместно с системой UnionPay)

Для тарифного плана «Гвардейский» выпускается МИР Премиальная.

Обслуживание производится в национальной валюте (российских рублях). Допускается выполнение операций в иностранной валюте с конвертацией по правилам соответствующего тарифного плана.

Сроки действия пластика:

• не менее 2 лет для пластика мгновенного выпуска;
• 3 года для остальных категорий.

Общая информация о продуктах представлена на официальном сайте.

Кредитные банковские карты Россельхозбанка: список, затраты, бонусы, особенности

Пакет услуг «Ультра» от Россельхозбанка: что входит, тарифы, условия, как стать владельцем

Требования к получателю для оформления карты: условия предоставления

Держателями карт могут стать граждане Российской Федерации, достигшие 14-летнего возраста (18-летнего для плана «Гвардейский»), проходящие службу/работающие в организациях, относящихся к силовым министерствам, заключивших с Банком договор в рамках зарплатного проекта.
В этом случае пластик выпускаются согласно списку сотрудников (предоставляется клиентом).

Для получения карт в индивидуальном порядке требуется служебное удостоверение.

Выпуск дополнительных карт

К каждому счету возможен выпуск основных и дополнительных (не более чем для 2-х представителей клиента) карт.

Для последних выпуск пластика производится на основании доверенности (по форме Банка или нотариальной).

Стоимость выпуска

Карты всех категорий обоих тарифных планов выпускаются бесплатно. За продление (перевыпуск в связи с окончанием срока действия) комиссия также не взимается.

При утрате перевыпуск производится после рассмотрения письменного заявления клиента.
Стоимость перевыпуска в этом случае составит:

• 200 руб. для карт мгновенного выпуска тарифного плана «Служу Отечеству»;
• 500 руб. для классических;
• 1000 руб. для МИР Премиальная тарифного плана «Гвардейский».

Активация карты

Активация пластика «Служу Отечеству» производится Банком автоматически без первого пополнения.

В тарифном плане «Гвардейский» для активации полученных в индивидуальном порядке (не в рамках зарплатного проекта) клиент вносит первое пополнение в размере комиссии за обслуживание за первый расчетный период (1500 руб.).

Как пользоваться дебетовой картой для военнослужащих от Россельхозбанка: условия пользования и обслуживания

В рамках плана «Служу Отечеству» обслуживание основных и дополнительных карт производится бесплатно.

«Гвардейский» предполагает регулярную комиссию за обслуживание основного и дополнительного пластика в размере 1500 руб. за каждый расчетный период (календарный год).

Основные карты, предоставленные в рамках зарплатного проекта, обслуживаются бесплатно.

В сумму расходов пользователя входят также разовые комиссии за некоторые виды банковских операций и услуг.

Снятие наличных

Операции снятия наличных в банкоматах и кассах отделений РСХБ производятся без комиссии.

За проведение наличных операций в сетях банкоматов и кассах отделений других банков предусмотрена комиссия, которая составляет 1% от суммы, но не менее 100 руб. (150 руб. по кобейджинговым картам МИР при выполнении транзакций через платежные системы UnionPay International/JCB International).

Операции выдачи наличных с МИР кобейджнговая в кассах отделений сторонних финансовых организаций при использовании платежной системы UnionPay не производятся.

Дополнительные льготы по наличным операциям

По картам их тарифных планов предусмотрена возможность получения наличных в банкоматах любых банков совершенно бесплатно. Без комиссии выполняются 3 первых операции в течение календарного месяца для тарифного плата «Служу Отечеству» и 5 первых в «Гвардейский».

Лимиты снятия

Снятие наличных лимитировано (ограничена общая сумма проводимых в сутки операций):

• По мгновенным – 75 тыс.руб.;
• По классическими картам «Служу Отечеству» и МИР Премиальная (тарифный план «Гвардейский») – 300 тыс.руб.

Суммы операции в иностранной валюте учитываются после конвертации.

• Суточные – 500.тыс.руб. и 300 тыс.руб. соответственно для планов «Служу Отечеству» и «Гвардейский».
• Месячные – 3 млн.руб.

Безналичные операции

Бесплатно осуществляются переводы с карты (счета) на собственные карты и счета владельца (текущие, депозитные и пр.), открытые в Россельхозбанке.

Комиссия по переводам

Комиссии взимаются за операции переводов:

• С карты на карту в рамках услуги «Перевод по реквизитам …» в пределах РСХБ – 0.2%;
• С карты на карты МИР, VISA, MasterCard других банков – 1.5% от суммы, но не менее 50 руб.;
• Со счета без использования карты в пределах АО «Россельхозбанк» — 0.8% , минимальная — 25 руб., максимальная – 500 руб.
• Такая же операция в другие банки — 1.5% , минимум 50 руб., максимум – 1000 руб.

Переводы по реквизитам на карты систем UnionPay/JCB не производятся.

Лимиты переводов

На операции переводов между картами или в рамках услуги «Перевод по реквизитам» установлены лимиты (для отправителей и получателей):
на суммы:

• транзакции — 100 тыс.руб.;
• в сутки — 150 000 руб.;
• в течение 4-х суток – 400 тыс.руб.;
• в месяц — 1 млн.руб..

на количество операций:

• в сутки – не более 5,
• в течение 4-х суток – не более 30.

Комиссии за услуги банка

На платной основе держателям карт для военнослужащих Россельхозбанк оказывает следующие услуги:

• Проверка операции по заявлению клиента – 500 руб.(взимается при необоснованности претензий клиента).
• Смена ПИН-кода – 50 руб.
• СМС-информирование – по счету, основным/дополнительным картам — 59 руб. ежемесячно (для каждого подключенного к услуге номера телефона).
• Выдача справки об остатках на счете – 150 руб.
• Запрос мини-выписки в устройствах сторонних финансовых организаций — 45 руб.

Пополнение

Без комиссии выполняются операции пополнения карты (счета) безналичными переводами со счетов в АО «Россельхозбанк» и сторонних банках и наличными в собственных банкоматах/терминалах/кассах отделений РСХБ.

Проценты на остаток

Одним из главных достоинств карточных продуктов для военнослужащих является начисление процентов на остаток средств клиента на счёте. Расчет и зачисление процентов производится ежемесячно (в последний день календарного месяца) и при закрытии счета.

Ставки для расчёта:

• 3% годовых в тарифном плане «Служу Отечеству»;
• 5% годовых – «Гвардейский».

Овердрафт

К преимуществам карт относится использование их как овердрафтных – с возможностью незначительного перерасхода средств (лимит кредитования устанавливает Банк по заявлению клиента). Погашение задолженности осуществляется при пополнении карт (перечислении средств в рамках зарплатного проекта).

При несанкционированном овердрафте или превышении установленного лимита кредитования на задолженность начисляется штраф в размере 40% годовых.

Участие в бонусной программе «Урожай»

Владельцы дебетовых карт Россельхозбанка для военнослужащих имеют право присоединиться к программе лояльности «Урожай».

По ее условиям участникам доступны:

• начисление баллов за каждую бонусную операцию – безналичную покупку товаров/ оплату услуг в торгово-сервисных предприятиях и интернет-магазинах;
• специальном бонусный счет на котором ведется учет бонусных баллов — начисление по окончании каждого календарного месяца (не позднее 10 числа), доступ в течение всего периода действия (до 2-х лет с момента зачисления);
• использование бонусов для оплаты полной или частичной стоимости товаров или услуг, представленных на «Витрине» программы.

Условия для военнослужащих аналогичны, предусмотренным для зарплатных карт:

• Начисление бонусных баллов ведется из расчета 1.5 за каждые 100 руб. покупок;
• По мгновенным ежемесячный лимит накопленных баллов составляет 10 тыс., по премиальным (для плана «Гвардейский») — 20 тыс.
• При превышении лимита баллов начисление в тарифном плане «Служу Отечеству» в текущем месяце прекращается, по премиальным ведется с коэффициентом 1.2 за каждые 100 руб.

Плюсы и минусы у карты для военнослужащих банка Россельхоз

Преимущества

К преимуществам, которые получают держатели дебетовых карт Россельхозбанка для военнослужащих относятся:

• Максимальный набор выгодных условий, включающий бесплатные операции с наличными, нулевые регулярные комиссии (в тарифном плане «Служу Отечеству», начисление процентов на остаток, возврат средств в программе «Урожай»;
• Дополнительное смягчение условий кредитования, в том числе увеличенные кредитные лимиты и предоставление займов по привлекательным ставкам.

Недостатки

Существуют и некоторые отрицательные стороны:

• Значительный уровень регулярных комиссий по карте МИР Премиальная, полученной в индивидуальном порядке (вне зарплатного проекта).
• Выпуск только в платежной системе МИР, сужающий пользователям возможности оплаты товаров/услуг.

Подводные камни дебетовой карты для военнослужащих

Набор условий обслуживания дебетовых зарплатных карт для военнослужащих выпускаемых АО «Российский Сельскохозяйственный банк» позволят причислять их к наиболее удачным банковским продуктам.

В них практически нет подводных камней для пользователя.

Единственно, на что приходится обращать внимание – выбор точек оплаты товаров/услуг, принимающие пластик соответствующих категорий.

Отзывы владельцев дебетовой карты для военнослужащих

На информационных ресурсах посвященных банковским продуктам (banki.ru, sravni.ru, otzovik.com и др.) практически нет отзывов о картах тарифных планов «Служу Отечеству» и «Гвардейский» Россельхозбанка.
Связано это, прежде всего, с ограниченностью целевой аудитории и продуманными условиями обслуживания продуктов.

В единичных публикациях отмечаются, в основном, положительные стороны пластика.

Некоторых пользователей не устраивают высокие тарифы за обслуживание премиальной карты и установленные Банком ограничения на объемы операций.

В общем, карты безусловно заслуживают рекомендаций как платежное средство для военнослужащих, вне зависимости от порядка их получения – в рамках зарплатного проекта или индивидуально. При возможности стоит отдать предпочтение премиальному продукту с более выгодными условиями.

Источник: http://rosscards.info/debitcards/debetovaya-karta-dlya-voennosluzhashhih-ot-rosselhozbanka.html